Vous l'appelez à 14 h, il est en intervention
Votre candidat travaille déjà. Il ne peut pas parler devant son chef. Il dit oui pour raccrocher, puis il cherche comment s'absenter sans le dire. Souvent, il ne vient pas.
Mardi 14 h : il est sous une voiture
« Maison Ferrand, bonjour ! Je suis l'assistant de l'atelier. Vous appelez pour le poste de mécanicien ? »
« Oui, c'est Mathieu, vous m'avez laissé un message. »
« Parfait, Mathieu. Laurent Ferrand, le chef d'atelier, aimerait vous rencontrer. Jeudi 7 h 30 ou jeudi 18 h 30 ? »
« Jeudi 7 h 30, avant ma journée. »
« C'est noté. Trente minutes : un échange, puis la visite de l'atelier. Entrée par le portail bleu, 4 rue des Artisans, place « Visiteur » pour vous garer. »
« D'accord. Je dois apporter quelque chose ? »
« Votre permis, une pièce d'identité, vos diplômes si vous en avez, et une tenue de travail : un essai de dix minutes est prévu. Je vous envoie tout par SMS. »
« Super, merci ! »
Appel terminé · 2 min 05
Le récapitulatif arrive par SMS
Entretien confirmé, Mathieu !
Quandjeudi 7 h 30, 30 minutesAvecLaurent Ferrand, chef d'atelierOù4 rue des Artisans, portail bleu, place « Visiteur »À apporterpermis, pièce d'identité, diplômes, tenue de travailRappel mercredi à 18 h. Un empêchement ? Répondez à ce message.
Jeudi, avant sa journée
Il appelle à la pause,
il est là à 7 h 25.
Il n'a pas dit non, il n'a pas pu venir
des projets de recrutement sont jugés difficiles cette année
Et 6 % des offres sont abandonnées faute de candidat.
de rendez-vous non honorés, mesuré en santé, pas en recrutement
de présence avec un simple rappel, mesuré en santé aussi
Vous l'appelez à 14 h, il est en intervention, il dit oui pour raccrocher. Il passe deux jours à chercher comment s'absenter sans le dire à son patron. Il pose une demi-journée de congé pour trente minutes d'entretien. Empêché la veille, il n'ose pas vous rappeler pour le dire : il disparaît. Rien par écrit : ni durée, ni nom, ni où se garer, et il tourne dix minutes dans la zone.
Besoins en main d'oeuvre 2026, France Travail : 2,275 millions de projets, 43,8 pour cent difficiles. France Travail, Éclairages et Synthèses n° 77, avril 2023, 3,6 millions d'offres de 2022 : 83 pour cent pourvues, 6 pour cent abandonnées faute de candidat. Rendez-vous : santé, pas recrutement. Académie nationale de médecine et Ordre des médecins, 26 janvier 2023. Cochrane 2013, rappels par message : 67,8 pour cent de présence sans rappel, 78,6 avec, 7 essais, 5 841 participants.
Vous décidez, étape par étape, ce que vous déléguez
Voici l'entretien de la Maison Ferrand, étape par étape. Sur chacune, dites si elle passe par Atlas® ou si elle reste comme aujourd'hui, puis lancez la simulation.
Il reçoit trois heures, pas une
Un message à votre nom, trois créneaux dont un avant l'embauche et un après la journée.
Il réserve en deux clics
Depuis son téléphone, à la pause ou sur le trajet, et la confirmation arrive aussitôt. Personne autour de lui ne voit rien.
Il reçoit la fiche, et il la garde
Le poste, la durée, le prénom de celui qu'il verra, l'adresse, où se garer, ce qu'il apporte.
La veille, le rappel et le bouton pour déplacer
Tout revient en trois lignes à 18 h. Coincé, il déplace lui même au lieu de disparaître.
Quel que soit votre volume
Réserver un diagnosticÀ partir de 300 EUR HT de mise en place, une seule fois
Estimation indicative, ce n'est pas un prix ferme : le tarif exact est arrêté avec vous au diagnostic.
Ce module vous parle ? Voyez ce qu'il donne sur vos chiffres.
Trois jours vus de son côté
Thomas est en poste, et il aimerait venir chez vous. Voilà ce que deviennent ses trois jours dans les deux cas.
Mardi 14 h, l'appel. Vous proposez jeudi 10 h. Il est sous une voiture, son chef à trois mètres. Il dit oui pour raccrocher. Rien d'écrit, ni durée, ni adresse.
Mercredi, la veille. Il cherche un prétexte pour s'absenter jeudi matin. Il n'en trouve pas, et n'ose pas vous le dire. Il laisse filer.
Jeudi, dix heures cinq. Personne. Vous appelez, ça sonne dans le vide. Vous aviez bloqué une heure et fait attendre un client.
Mardi 14 h, l'appel. Un message court, trois heures possibles dont 7 h 30 et 18 h 30. Il choisit à la pause, en dix secondes, sans avoir à parler à personne.
Mercredi, la veille. À 18 h, le rappel : l'heure, l'adresse, le prénom de celui qu'il verra. Et de quoi déplacer d'un doigt, sans s'expliquer.
Jeudi, le jour J. Il est là à 7 h 25, avant sa journée, garé en face. Il sait qu'il repart dans trente minutes.
Un bon candidat ne se perd pas par manque d'envie
Trois obstacles, et ils tombent avant que vous l'ayez rencontré.
| L'obstacle | Ce qu'il vit | Ce qui l'enlève |
|---|---|---|
| Il n'a pas pu se libérer | Il est en poste, il ne peut pas s'absenter en journée. | Des heures avant 8 h et après 18 h, que vous seul proposez. |
| Il n'a pas osé dire non | Empêché, il se tait plutôt que de vous rappeler. | De quoi déplacer en un doigt, sans téléphone et sans excuse à inventer. |
| Il ne savait pas où il allait | Ni la durée, ni qui il verrait, ni où se garer. | La fiche écrite dans son téléphone, et le rappel de la veille. |
Le créneau de 7 h 30 n'existe que si vous le proposez. Le message part à votre nom.
Et certains ne viendront pas.
Ce que l'entretien en un clic vous rapporte
Huit entretiens par embauche, dont deux ratés : en poste, pas de créneau en journée. Avant 8 h, après 18 h, plus le rappel de la veille.